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厦门总商会青委会昨成立 不少成员是知名企业家后代

 厦门总商会青委会昨成立 不少成员是知名企业家后代(1)



▲陈朝宗


▲黄金安


▲李莉

  
  台海网(微博)1月9日讯(海峡导报记者 温添赋 通讯员 郑晋培/文 吴晓平/图)一群“高富帅”和“白富美”在厦门聚首了!昨日下午,厦门总商会青年工作委员会在凯宾斯基酒店举行成立典礼,厦门禹道投资管理有限公司董事长陈朝宗当选首届青委会主任。有意思的是,首届青委会会员不少是来自厦门知名民企的“富二代”。“高富帅”和“白富美”一直是坊间热议的一个话题,当“高富帅”遇到“白富美”时会发生什么样的故事呢?

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禹道投资陈朝宗

“富二代”的责任更重

  银鹭集团、中盛粮油、九牧王、七匹狼、永同昌、恒兴集团……昨日下午,来自这些厦门知名民企的“富二代”一亮相就引起了不少注意。不过,对于“富二代”这样的称呼,这些“富二代”们并不认同。

  刚刚当选的首届青委会主任、厦门禹道投资管理有限公司董事长陈朝宗就是其中之一。陈朝宗的父辈做食品行业起家,而他现在从事的却是投资理财行业,和父辈的生意几乎没有半毛钱关系。“尽管从事的不是食品行业,但是很多时候,我还是希望可以得到父亲的指导和帮助。”陈朝宗说,毕竟父亲有很多经验,他的建议还是很有用的。毕竟做了那么多年,他有商人的敏锐度,在大方向上他会给指导。

  陈朝宗告诉导报记者,他在做PE投资和股票投资的时候,都会和父亲探讨,父亲会根据政策的变化给出自己的判断。“这几年,我们在投资上小有成就,有时容易被冲昏头脑,父亲会举出很多失败的案例,给我们泼一泼冷水,让我们冷静下来。很多时候,他的冷水是正确的。”

  “我们背负的压力和责任比别人更大。”陈朝宗坦言,“我们也要传承下去,不仅是这一代,还要考虑到下一代。也希望在我们自己的努力下,可以打破富不过三代的魔咒。”

中盛粮油黄金安

财富不是最重要传承

  昨日在青委会成立典礼上亮相的多为80后,其中,中盛粮油集团总裁黄金安可以称得上“大哥”了。

  1995年,当很多在座的“富二代”还在读小学、中学时,黄金安就已经在一家银行工作,3年之后,在父亲黄文传的要求下,黄金安回到了父亲的公司。2004年,父亲黄文传将中盛粮油交棒给了黄金安。之后,公司的发展更多的还是在他的带领之下进行。

  “我不算是‘富二代’,更应该说是‘创二代’。现在的‘富二代’条件都很好,学历都很高,好多还出国留学,我就不行,连英语都不会说。”在黄金安看来,所谓的“富二代”其实最重要的传承不是财富,而是企业的文化、制度和管理,还有就是眼界和做人的原则。“对我来说,以后小孩会不会接班并不重要。”黄金安举例说,如法国的路易达孚公司就是由职业经理人运作,家族成员并不具体参与运营。“从2004年起,我就开始选择职业经理人加入自己的团队,经过了5年的时间,才打造了自己的团队。”

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融坤集团李莉

请叫我们“企业家二代”

  李莉是厦门融坤集团的副总经理,其实按照她自己当初的计划,大学毕业之后应该是出国留学,但在父亲的要求下,她还是进入了父亲的公司,开始从事房地产行业。现在她负责中山路中华城的开发和运营。“如果当时没有进入父亲的公司,而是自己找工作的话,压力肯定不会那么大,也不用在乎别人的看法。”李莉感叹说,进入父亲的公司之后,不管做得再好,总会有人说她是靠老爸才能发展那么好。“我很在意这样的看法,但是没有办法。”李莉说,以前她是一个乖乖女,和父亲的关系非常好,但到父亲的公司后,因为背景、成长经历、文化程度的不同,却会出现一些争吵。这让她很是困惑,父女之间感情那么好,为什么还要为了工作吵得那么厉害?

  经过4年的磨砺,李莉已经慢慢习惯自己的工作。“在我看来,其实我不算是‘富二代’,如果可以的话,应该叫‘企业家二代’。”毕竟“富二代”只是传承财富,而她传承的是一个企业。“如果只是‘富二代’的话,我就可以不用工作,不用那么辛苦了。但现在领公司的薪水,就有责任好好经营公司,我们也需要公平对待。”李莉说。

文章来源:http://www.taihainet.com/news/xmnews/cjdc/2014-01-09/1193513.html